Atraiga, recompense y retenga fácilmente a excelentes empleados.
Acerca de Loch ness:
"Somos la solución de retención y participación de empleados más eficaz del país."
Loch ness permite a las empresas atraer, recompensar y retener una fuerza laboral comprometida mientras mejora el bienestar financiero general de los empleados. Nuestra plataforma digital integra una variedad de herramientas financieras con la red de promociones más grande de México. Brindamos a los empleados acceso rápido y fácil a un excelente lugar para trabajar. Nuestros clientes descubren las mejores herramientas de Recursos Humanos para sus empleados, y oportunidades de ahorro para el empleador, así como nuestra plataforma digital y opciones Fintech. Nuestro servicio tiene costo cero para los empleadores y es fácil de navegar, lo que brinda una experiencia de usuario excepcional. Somos una empresa beneficiosa para todos orientada a soluciones.
Nuestra misión es fortalecer la fuerza laboral mejorando las condiciones de los empleados. Al implementar un pensamiento innovador, planeamos convertirnos en la solución de retención y participación de empleados más efectiva del país. Nuestros clientes serán los más competitivos en sus campos y sus empleados los más valorados.
Estamos orgullosos de ofrecer una plataforma inteligente y sofisticada que brinda a las empresas una ventaja en la productividad y retención de los empleados. Nos esforzamos por brindar tanto a los empleadores como a los empleados la ventaja que necesitan para tener éxito.
Nuestros clientes son de diferentes nichos y campos, además, hemos implementado el servicio en todo el país desde 2011.
Estamos orgullosos de ser una de las empresas de plataformas holísticas de RRHH más grandes de México.
Estamos orgullosos de ser una de las empresas de plataformas holísticas de RRHH más grandes de México.
Nuestra estructura
Contamos con un equipo altamente especializado en las áreas de Recursos Humanos
Nuestros Servicios:
Para la compañía
Proceso de nomina
Reclutamiento / Entrenamiento / Asesoría en Derecho laboral
Espacios de trabajo y almacén
Plataforma de RH
Para los empleados
Prestaciones y beneficios para los empleados
Soluciones Fintech
Plan de carrera
Seguro de bajo costo
Plataforma de procesamiento de nominas y RH:
Nominas
Proceso automático de nómina
Retención de impuestos y retenciones de salario
Servicio de declaración de impuestos
Cumplimiento de nómina
Informes de nomina
Kiosco virtual para empleados.
Soporte de producto
Retención de impuestos y retenciones de salario
Servicio de declaración de impuestos
Cumplimiento de nómina
Informes de nomina
Kiosco virtual para empleados.
Soporte de producto
Reclutamiento y Entrenamiento:
Contratamos personas para los roles específicos dentro de las organizaciones. Estos servicios pueden incluir la publicación de trabajos, la selección de candidatos y facilitar el proceso de contratación. Los reclutadores suelen utilizar diversos métodos, como plataformas en línea, redes y evaluaciones, para encontrar a los candidatos con oportunidades laborales adecuadas en función de sus habilidades y cualificaciones. Estamos utilizando las siguientes herramientas:
Reclutamiento:
Plataforma de publicación de empleos
Módulos de reclutamiento
Empresas de búsqueda de ejecutivos
Programa de recomendación de empleados
Reclutamiento en el campus
Reclutamiento en redes sociales
Software/Aplicaciones de reclutamiento
Eventos en redes sociales
Asociación con empresas de personal
Bolsa de trabajo en linea
Módulos de reclutamiento
Empresas de búsqueda de ejecutivos
Programa de recomendación de empleados
Reclutamiento en el campus
Reclutamiento en redes sociales
Software/Aplicaciones de reclutamiento
Eventos en redes sociales
Asociación con empresas de personal
Bolsa de trabajo en linea
Entrenamiento:
Desarrollo de ventas
Desarrollo de carrera
Entrenamiento de desempeño
Desarrollo de habilidades
Trabajo en equipo
Manejo del estrés
Habilidades de comunicación
Gestión de cambio
Entrenamiento de bienestar
Desarrollo de carrera
Entrenamiento de desempeño
Desarrollo de habilidades
Trabajo en equipo
Manejo del estrés
Habilidades de comunicación
Gestión de cambio
Entrenamiento de bienestar
Consultoría en derecho laboral
Redacción de contrato de trabajo
Resolución de disputas por baja o indemnización
Prevención de discriminación y acoso
Cumplimiento de salarios y prestaciones
Desarrollo de manual del empleado
Negociaciones sindicales
Estudios socioeconómico
Cumplimiento de higiene y seguridad industrial
Capacitación y talleres sobre derecho laboral
Ley laboral Mexicana actualizada año con año
Ventajas y beneficios para los empleados
Indemnización por muerte accidental hasta $200,000.00*
Telemedicina (médica, psicológica y nutricional)
Medico a domicilio y consultas general por $450.00
Consultas médicas con especialista por $600.00
Red de descuentos especiales en comercios
Descuentos especiales por temporada
Red especial de gimnasios y clases de rutinas de ejercicios grabadas
Asistencia para mascotas
Asistencia en carretera (grúa, cambio de neumáticos o gasolina)
Asistencia y mantenimiento del hogar
Plan de cuidado dental
Línea móvil incluida**(consulta planes y servicio incluidos)
Soluciones Fintech:
Pagos
- Salarios y bonificaciones
- Tiempo extra
- Gastos de la compañía
- Comisiones
Servicios Bancarios (Fintech)
- Enviar y recibir dinero vía SPEI y cajero autometico24/7
- Tarjeta física y digital
- Protección contra fraude
- Sin retrasos en el pago
Espacio de trabajo y almacenamiento
Ofrecemos espacios de trabajo para tus empleados, adaptando la infraestructura para satisfacer cada necesidad.
Montamos oficinas físicas y virtuales y salas de conferencia.
Brindamos espacios con seguridad y videovigilancia.
Desarrollamos infraestructura tecnológica con servidores físicos y nube.
Arrendamiento de muebles y equipos.
Espacios de estacionamientos cubiertas.
Montamos oficinas físicas y virtuales y salas de conferencia.
Brindamos espacios con seguridad y videovigilancia.
Desarrollamos infraestructura tecnológica con servidores físicos y nube.
Arrendamiento de muebles y equipos.
Espacios de estacionamientos cubiertas.
Almacenamiento compartido
Unidades de almacenamiento flexibles
Almacenamiento a corto plazo
Auto-almacenamiento seguro
Almacenamiento de documentos
Almacenamiento a granel, Almacenamiento con clima controlado
Almacenamiento de Pallets
Almacenamiento en bastidor
Unidades de almacenamiento móviles
Unidades de almacenamiento flexibles
Almacenamiento a corto plazo
Auto-almacenamiento seguro
Almacenamiento de documentos
Almacenamiento a granel, Almacenamiento con clima controlado
Almacenamiento de Pallets
Almacenamiento en bastidor
Unidades de almacenamiento móviles
Plan de retención
Un programa de desarrollo profesional para vendedores está diseñado para mejorar sus habilidades, impulsar el desempeño y fomentar el crecimiento profesional a largo plazo. Los componentes clave a menudo incluyen:
- Capacitación e incorporación: Sesiones de capacitación integral para familiarizar a los vendedores con productos/servicios, técnicas de ventas y procesos de la empresa.
- Desarrollo de habilidades: Programas continuos para perfeccionar las habilidades de ventas esenciales, como negociación, comunicación, construcción de relaciones y manejo de objeciones.
- Métricas de desempeño: Establecer métricas y objetivos de desempeño claros para medir y evaluar los logros de ventas, proporcionando retroalimentación para mejorar.
- Mentoría y entrenamiento: Emparejar vendedores con mentores o entrenadores experimentados para brindarles orientación, compartir ideas y apoyar su desarrollo profesional.
- Planificación de trayectoria profesional: Describe posibles trayectorias profesionales dentro del departamento de ventas o de la organización en general, ofreciendo oportunidades de avance.
- Aprendizaje continuo: Fomentar la educación continua a través de talleres, seminarios web o cursos para mantenerse actualizado sobre las tendencias, productos y metodologías de ventas de la industria.
- Reconocimiento y recompensas: Implementar un programa de reconocimiento para reconocer y recompensar el desempeño de ventas sobresaliente, fomentando la motivación y la satisfacción laboral.
- Oportunidades redes de trabajo: Facilitar oportunidades para que los vendedores establezcan contactos dentro de la industria, asistan a conferencia y establezcan conexiones profesionales.
- Exposición multifuncional: Brindar exposición a otros departamentos dentro de la empresa para ampliar su comprensión del negocio y mejorar las habilidades de colaboración.
Seguro de bajo costo
- Gastos médicos menores: Este seguro cubre costos relacionados con servicios médicos de baja complejidad, como visitas al médico, medicamentos básicos y tratamientos ambulatorios.
- Dental: Brinda cobertura para servicios dentales, incluidos chequeo regulares, limpiezas y tratamientos dentales como empastes y extracciones.
- Visión: Cubre exámenes de la vista, lentes y marcos, así como otros servicios relacionados con la salud ocular.
- Servicios funerarios: Ofrece asistencia financiera para cubrir los costos asociados con los servicios funerarios, incluido el entierro o la cremación.
- Seguro de automóvil: protege contra pérdidas financieras relacionadas con accidentes automovilísticos, brindando cobertura por daños y lesiones del vehículo.
- Seguro de Hogar: Asegura la propiedad de la vivienda, brindando cobertura contra pérdidas y daños a la estructura de la residencia y su contenido.
- Seguro de vida: Ofrece beneficios económicos a los beneficiarios designados en caso de fallecimiento del asegurado, ayudando a cubrir gastos y brindando seguridad financiera.
- Seguro para mascotas: cubre los costos veterinarios asociados con la atención médica de las mascotas, incluidos tratamientos, cirugías y medicamentos.
- Seguro de Viaje: Brinda protección durante los viajes, cubriendo eventos como cancelaciones, interrupciones de viaje, asistencia médica y pérdida de equipaje.
- Otros.